• Afiliación

    CetifMás de 30.000 profesionales componen el ecosistema: facilitamos el encuentro y el intercambio entre bancos, aseguradoras y empresas en un centro académico, un entorno competente e independiente, para compartir conocimientos, experiencias y estrategias sobre los motores de cambio más innovadores.

  • Eventos

    Workshop Summit WebinarMás de 60 actos, entre los que se incluyen Actos principales ( y ) y Actos comunitarios (relacionados con actividades de investigación) y : reunimos a bancos, compañías de seguros y empresas para que compartan tendencias y retos con el fin de esbozar estrategias de desarrollo innovadoras.

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GESTIÓN DE LA D+I: ENFOQUES Y HERRAMIENTAS PARA MEJORAR LA DIVERSIDAD Y LA INCLUSIÓN ORGANIZATIVA

1-4 DÍAS DUAL MODE
19 - 20 de noviembre de 2025
Para los madrugadores
- 100 euros
Con inscripción por
19.10.2025
Fecha límite de inscripción: 05.11.2025

El curso pretende ofrecer una visión holística y práctica de la gestión de la diversidad en las organizaciones. A través de enfoques teóricos y estudios de casos, los participantes adquirirán herramientas para gestionar con éxito la diversidad en contextos laborales cada vez más complejos y multiculturales.

 

¡NUEVO 2025! Academy La matrícula del curso incluye el acceso a contenidos asíncronos reservados a través de la plataforma Smart.

Fecha
19 - 20 de noviembre de 2025
Industria
INDUSTRIA TRANSVERSAL
Áreas temáticas
Operations Informática y RRHH
Idioma
Italiano
Contactar con un tutor
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Cuota de inscripción
Adherente Cetif
950,00 € + IVA *
No adherente Cetif
1100,00 EUROS + IVA*.
*Cuota por participante
Descuentos y concesiones
A quién va dirigido
  • Profesionales de recursos humanos, directivos de empresas, líderes de equipos y todas aquellas personas interesadas en desarrollar habilidades avanzadas en el campo de la gestión de la diversidad.
Objetivos de aprendizaje
  • Comprender la importancia de la diversidad en las organizaciones.
  • Analizar los beneficios de una gestión eficaz de la diversidad.
  • Examinar casos de éxito en el campo de la Gestión de la Diversidad.
  • Aplicar herramientas prácticas para gestionar con éxito la diversidad.
  • Comprender el papel crucial de los líderes en la implementación de políticas inclusivas.
  • Evaluar el impacto y medir la efectividad de las iniciativas de Gestión de la Diversidad.
El formato

Técnicas de enseñanza innovadoras y eficaces orientadas a la transferencia de conocimientos y comportamientos a través de:

  • conferencias teóricas
  • momentos de consolidación y revisión crítica de contenidos
  • ejercicios y simulaciones
  • caso práctico y referencia

El Curso se impartirá en Dual Mode: en el momento de la inscripción, el participante podrá comunicar la modalidad de uso.

Programa del curso

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